Bạn đã nhận một công việc mới cách đây vài tháng. Ban đầu, tất cả các dự án đều có vẻ thú vị, bạn vui vẻ nhận bất kỳ công việc kinh doanh nào, nhưng sau một thời gian, hứng thú với công việc bắt đầu yếu đi, và càng ngày bạn càng phải kìm nén ham muốn đọc tin tức trên Internet hoặc kiểm tra. để cập nhật trên mạng xã hội. Tuy nhiên, công việc mang lại thu nhập khá. Rõ ràng, bạn chỉ cần tìm thấy động lực cho nó, và mọi thứ sẽ trở lại đúng vị trí của nó. Làm thế nào để tìm thấy động lực làm việc?
Hướng dẫn
Bước 1
Đầu tiên, xác định mục tiêu mà bạn nhận công việc này. Chắc chắn trong số họ có một mức lương khá và khả năng phát triển nghề nghiệp hơn nữa. Tất nhiên, bạn được trả lương, và họ cũng đề nghị tham gia vào ngày càng nhiều dự án mới. Có vẻ như các mục tiêu đã đạt được, bạn được ăn no, mặc đẹp, làm điều gì đó vừa ý với bạn và thỉnh thoảng bạn học được điều gì đó mới. Đây là vùng an toàn của bạn.
Bước 2
Giả sử mức lương của bạn ở công việc trước đây là 50 nghìn rúp và ở công việc mới, nó đã tăng lên 65 nghìn. Đây có thực sự là giới hạn của bạn? Dĩ nhiên là không. Và các dự án mới mà bạn được giao theo thời gian cũng không phải là trần của sự nghiệp của bạn. Đã có lúc, bạn đã đặt cho mình một mục tiêu - bắt đầu kiếm được hơn 50 nghìn rúp và có một công việc đa dạng hơn. Bây giờ là lúc để tiếp tục, đặt ra mục tiêu tiếp theo - ví dụ, kiếm được hơn 75 nghìn và phát triển lên vị trí trưởng bộ phận. Người không tiến lên thì sẽ lùi lại.
Bước 3
Đặt mục tiêu "trong đầu" là chưa đủ, tốt nhất bạn nên viết nó ra giấy, treo ở nhà ở nơi dễ thấy. Hãy để nó trông thật ngớ ngẩn, và chắc chắn gia đình bạn sẽ trêu đùa bạn nhiều hơn một lần về điều này, nhưng bạn vẫn cần phải xem mục tiêu, chẳng ích gì khi viết nó ra và ngay lập tức quên nó đi. Để cô ấy tạo áp lực cho bạn mọi lúc. Nói với gia đình và bạn bè về mục tiêu của bạn, sau đó bạn cũng sẽ có động lực để không lừa dối sự kỳ vọng của những người đã tin tưởng vào bạn và chúc bạn may mắn đạt được mục tiêu của mình.
Bước 4
Hãy nhìn đồng nghiệp của bạn - một số trong số họ đi làm chỉ để có việc gì đó phải làm vào buổi sáng, trong khi những người khác tạo dựng sự nghiệp, phát triển và đạt được những mục tiêu mới. Nó là giá trị để lấy một ví dụ từ sau này. Chắc chắn rằng họ tích cực và tràn đầy năng lượng hơn và có thể lây nhiễm cho bạn điều này nếu bạn giao tiếp với họ nhiều hơn.
Bước 5
Điều gì thực sự xảy ra khi bạn bắt đầu kiếm được nhiều tiền hơn và trở thành trưởng bộ phận? Chắc chắn, những thay đổi như vậy sẽ đồng nghĩa với việc nâng cao mức sống, tạo cơ hội để thực hiện một số mong muốn lâu nay của bạn (đi nghỉ ở một khu nghỉ dưỡng đắt tiền hoặc bắt đầu đào tạo theo chương trình MBA). Hãy tưởng tượng việc thực hiện những mong muốn này của bạn thường xuyên hơn, hãy nghĩ về bản thân bạn - điều mới mẻ. Tất cả những điều tưởng như nhỏ nhặt này, nếu bạn nghĩ về chúng mỗi ngày, sẽ giúp bạn thực hiện bất kỳ công việc nào, dù là công việc nhàm chán nhất một cách thích thú, bởi vì nếu bạn làm việc chăm chỉ hơn, kết quả của bạn sẽ trở nên tốt hơn, điều đó có nghĩa là việc đạt được mục tiêu không xa. Đối với một số người trong chúng ta, những động lực đơn giản này sẽ tiếp thêm quyết tâm để trao đổi với cấp quản lý về việc mở rộng trách nhiệm.
