Nếu bạn đang mang thai và băn khoăn không biết khi nào thì nên chuẩn bị nghỉ làm, thì hãy biết rằng, theo điều 255 của Bộ luật Lao động Liên bang Nga, 10 tuần trước ngày dự kiến sinh con, bạn sẽ được nghỉ phép có lương để chuẩn bị về thể chất và tinh thần cho việc sinh con. Sau quá trình sinh thêm 10 tuần nghỉ ngơi, để phục hồi sức khỏe. Thời gian nghỉ phép có thể thay đổi trong trường hợp có biến chứng trong quá trình sinh nở và đa thai.
Hướng dẫn
Bước 1
Cơ thể phụ nữ cần chuẩn bị cho việc sinh nở - tốt hơn hết là bạn nên gác lại mọi vấn đề, đi dạo nhiều hơn, đảm bảo hoạt động ngoài trời và tập trung vào quá trình hình thành của em bé sắp tới. Do đó, tất nhiên, trong khoảng thời gian 30 tuần, tổ chức làm việc của bạn sẽ cung cấp chế độ nghỉ phép có lương, chỉ khi bạn mang đến cho người sử dụng lao động một thời gian nghỉ ốm thích hợp do bác sĩ phụ khoa xác nhận thời gian mang thai của bạn. Thời gian nghỉ thai sản bao gồm 70 ngày trước khi sinh em bé và 70 ngày sau khi sinh, sau đó tổng cộng là 140 ngày theo lịch. Nếu em bé được sinh ra không đúng ngày dự sinh mà sớm hơn hoặc muộn hơn, thì bạn vẫn có 140 ngày nghỉ phép. Trước đây, phụ nữ được tính lại số ngày nghỉ phép nếu ngày dự sinh bị thay đổi, nhưng hiện nay luật pháp bảo lưu quyền cho phụ nữ nghỉ ngơi trong thời gian quy định.
Bước 2
Quá trình sinh nở có thể phức tạp và nếu bạn không thể tự mình sinh con thì sẽ phải mổ lấy thai, tức là phẫu thuật để sinh con. Trong trường hợp này, 16 ngày được cộng vào thời gian nghỉ sau sinh và là 86 ngày theo lịch. Với những can thiệp y tế bổ sung khi sinh con phức tạp, tổng thời gian của những ngày nghỉ theo lịch sẽ là 156.
Bước 3
Trong trường hợp bác sĩ chẩn đoán rằng bạn đang mang trong mình một số thai nhi thì bạn có thể rời khỏi nơi làm việc và đi nghỉ phép có lương, khi thai được 28 tuần thì thời gian nghỉ trước khi sinh là 84 ngày. Đặc quyền này, so với phụ nữ mang một con, được trao vì cơ thể khó mang thai đôi hơn và bạn sẽ nhanh mệt hơn khi làm việc. Bạn cần nghỉ ngơi sớm hơn, vì 2 hoặc nhiều thai nhi kéo giãn cơ tử cung nhanh hơn nhiều so với thai một thai và tử cung thường tăng trương lực. Bất kỳ sự phấn khích và hoạt động thể chất nào tại nơi làm việc đều có thể gây ra sinh non, điều cực kỳ không mong muốn, bởi vì khi mang đa thai, trẻ sinh ra đã nhẹ cân. Thời gian nghỉ sau sinh, với việc sinh cùng lúc nhiều em bé, sẽ tăng lên 110 ngày theo lịch. Tổng thời gian của kỳ nghỉ của bạn, nếu bạn trở thành mẹ của một số con, tối đa là 194 ngày theo lịch.
Bước 4
Nếu đa thai không được bác sĩ chẩn đoán trước khi sinh và bạn đi nghỉ ở tuần thứ 30 với chu kỳ trước sinh là 70 ngày, thì thời kỳ hậu sản, khi sinh đôi, sinh ba, … sẽ tăng lên 124 ngày., và tổng cộng sẽ là 194 ngày theo lịch.
