Làm Thế Nào để Hạn Chế CEO

Mục lục:

Làm Thế Nào để Hạn Chế CEO
Làm Thế Nào để Hạn Chế CEO

Video: Làm Thế Nào để Hạn Chế CEO

Video: Làm Thế Nào để Hạn Chế CEO
Video: LÀM SAO ĐỂ HẠN CHẾ SỰ KHẮC KHẨU VỚI CHA MẸ? | Ngô Minh Tuấn | Học Viện CEO Việt Nam 2024, Có thể
Anonim

Quy chế pháp lý hoạt động của Tổng giám đốc được thực hiện bằng pháp luật về dân sự và lao động. Nhưng những hành vi pháp lý này không có định nghĩa rõ ràng về tư cách của người đứng đầu, điều này làm nảy sinh các xung đột pháp lý. Để hạn chế quyền hạn của Giám đốc điều hành, cần phải xây dựng một đạo luật quy phạm địa phương quy định các hoạt động của ông ta hoặc tính đến điều này trong một số hành vi pháp lý của công ty. Hãy thử một trong các phương pháp sau.

Làm thế nào để hạn chế CEO
Làm thế nào để hạn chế CEO

Hướng dẫn

Bước 1

Tạo một cơ quan điều hành tập thể. Trong trường hợp này, hiệu quả của việc ra quyết định sẽ bị ảnh hưởng và pháp luật không cho phép sử dụng quyền hạn của cơ quan quản lý tập thể để hạn chế đáng kể hành động của người đứng đầu. Hội đồng quản trị không có quyền kiểm soát đối với cơ quan điều hành duy nhất. Một giám đốc sẽ giữ chức chủ tịch hội đồng quản trị có thể bị lạm dụng.

Bước 2

Xây dựng Quy chế Tổng giám đốc, hợp đồng lao động, bản mô tả công việc cho người đứng đầu. Xác định trong các quy định địa phương này, cũng như trong các Điều khoản Hiệp hội của công ty bạn, thẩm quyền của Giám đốc điều hành. Chúng có thể được định nghĩa dưới dạng một lệnh cấm thực hiện các hành động nhất định. Trong trường hợp này, hiệu quả của một biện pháp như vậy sẽ phụ thuộc vào mức độ trình độ của luật sư, người sẽ thực hiện việc biên soạn danh sách các hạn chế đó.

Bước 3

Ghi rõ ràng trong Điều lệ và trách nhiệm công việc các phương hướng và mục tiêu mà giám đốc cần được hướng dẫn. Không sử dụng ngôn từ mơ hồ như "các hoạt động nhằm tăng hoặc tạo ra lợi nhuận." Công thức này cởi trói cho người lãnh đạo và cho anh ta cơ hội để diễn giải và lạm dụng một cách rộng rãi. Gắn kết quả hoạt động của mình với việc thực hiện các hành động kinh doanh cụ thể và thu được một kết quả cụ thể.

Bước 4

Luật doanh nghiệp bao gồm các khả năng tổ chức quản lý, cũng có thể được sử dụng để hạn chế quyền hạn của người đứng đầu doanh nghiệp. Phân phối lại chúng giữa một số cơ quan quản lý và đặt giới hạn về số lượng giao dịch được ký kết. Xây dựng quy trình phê duyệt và phê duyệt các giao dịch lớn, quy trình đặc biệt cho các giao dịch với bên liên quan, đưa ra các hạn chế về thành phần chủ thể và mục tiêu của giao dịch.

Đề xuất: