Thủ kho thuộc về công nhân kho, nhờ đó mà hoạt động bình thường của kho cũng như hạch toán và hệ thống hoá hàng hoá trên đó.
Ai có thể làm thủ kho
Mỗi công ty đều đặt ra những yêu cầu riêng khi thuê thủ kho, tùy thuộc vào đặc thù công việc. Trong một số trường hợp, kiến thức về sản phẩm là bắt buộc, trong một số trường hợp, kiến thức về máy tính và các chương trình kho hàng là bắt buộc. Có một số yêu cầu cụ thể cần thiết cho một công việc cụ thể.
Đôi khi cần phải có một người đàn ông làm thủ kho do hoạt động thể chất nặng nhọc (ở một số doanh nghiệp nhỏ, họ kiêm luôn công việc bốc xếp). Nhưng về cơ bản, thủ kho có thể làm việc cho một người có trình độ trung học chuyên nghiệp và trung học chuyên nghiệp, người có quyền vì lý do sức khỏe để chịu trách nhiệm vật chất về hàng hóa trong kho.
Nhiệm vụ của thủ kho
Thủ kho là một người lao động đa năng, thực hiện nhiều nhiệm vụ dựa trên đặc điểm của doanh nghiệp. Anh ta chịu trách nhiệm về việc tiếp nhận, sắp xếp và giải phóng hàng hóa tại kho. Các chức năng chính của thủ kho là: kiến thức bắt buộc về chủng loại hàng hóa hiện có trong kho; kiến thức về các quy định và quy phạm pháp luật liên quan đến công việc của mình, bao gồm cả Điều lệ của doanh nghiệp; duy trì tài liệu kho về việc nhận và chuyển hàng hóa (thường là trên máy tính trong chương trình 1C, nếu không, thì làm thủ công).
Khi nhận hàng, thủ kho có nghĩa vụ kiểm tra tính đúng đắn về vị trí, số lượng và sự đầy đủ. Anh ta quản lý việc bốc dỡ và xếp hàng hóa thông qua các nhân viên bốc xếp, và khi họ vắng mặt, anh ta tự mình làm việc đó. Hơn nữa, anh ta phải sắp xếp hàng hóa theo các điều kiện bảo quản phù hợp với tất cả các yêu cầu (chế độ nhiệt độ, độ dễ vỡ, kích thước, v.v.). Việc xuất kho cũng là trách nhiệm của thủ kho. Anh ta phải tự mình chọn hàng hoặc giám sát công việc của những người lấy hàng, kiểm tra tính đúng đắn của việc lắp ráp hàng hóa.
Thủ kho cũng phải duy trì trật tự trong kho, cũng như ghi chép lại tất cả các hàng hoá hiện có. Bởi vì nhân viên này là người chịu trách nhiệm về tài chính, sau đó định kỳ tiến hành kiểm kê kho dưới sự hướng dẫn của quản lý kho hoặc một cách độc lập, tùy theo cơ cấu của doanh nghiệp.
Có thể thực hiện bất kỳ nghĩa vụ nào khác, nhưng tất cả điều này được ghi trong hợp đồng lao động với một người sử dụng lao động cụ thể. Nhất thiết phải đọc kỹ tất cả những điểm về công việc sắp tới, để sau này không gặp phải những thắc mắc và tình huống xung đột.