Một trong những giấy tờ cần thiết để vay tiền gấp tại ngân hàng là bản sao sổ công việc có xác nhận của chính chủ, trong đó xác nhận khách hàng có việc làm ổn định. Nhưng rất tiếc, không phải ngân hàng nào cũng có nhân viên đưa cho khách hàng một bản mẫu, theo đó bản sao sổ công việc phải có chứng thực. Kết quả là, một bản sao của tài liệu lao động phải được thực hiện nhiều lần.
Hướng dẫn
Bước 1
Bản sao sổ công việc phải có xác nhận của bộ phận nhân sự của tổ chức sử dụng lao động. Nếu bạn làm việc trong một công ty nhỏ, nơi không có bộ phận nhân sự, người lưu giữ hồ sơ nhân viên được cá nhân hóa phải chứng thực một bản sao của tài liệu lao động. Ở các doanh nghiệp nhỏ, việc này có thể được thực hiện bởi kế toán trưởng. Ngoài ra, một bản sao của sổ làm việc có thể được xác nhận trực tiếp bởi giám đốc của tổ chức.
Bước 2
Chúng tôi tạo bản sao của tất cả các trang đã hoàn thành của sổ làm việc, bắt đầu với trang đầu tiên có dữ liệu cá nhân và kết thúc bằng trang cho biết nơi làm việc hiện tại. Chúng tôi tạo các bản sao của mỗi đợt lao động trên một tờ A4 riêng biệt.
Bước 3
Trên tất cả các trang của sổ công việc, trừ bản cuối cùng, người có trách nhiệm của tổ chức đóng dấu của doanh nghiệp và ghi: “Bản chính xác”. Bên dưới anh ta ghi ngày chứng nhận bản sao, ghi chức vụ của mình và ký tên. Trong trường hợp này, văn bản và con dấu phải được đặt một nửa trên bản in của bản sao đã loại bỏ của sách công việc, và nửa còn lại trên phần trống của trang tính.
Bước 4
Trên bản sao trang cuối của sổ công tác, người phụ trách tổ chức đánh dấu giống như các trang trước: ghi "Bản chính xác", ngày tháng năm xác nhận, chức vụ và chữ ký, cộng với các quy định bổ sung. cụm từ: "Hoạt động cho đến nay."
Một bản sao của sổ làm việc được chứng nhận theo cách này loại trừ mọi điểm không chính xác và mơ hồ và được bất kỳ ngân hàng nào chấp nhận như một tài liệu xác nhận sự tồn tại của một nơi làm việc lâu dài.
