Vì sự tận tâm hoàn thành nhiệm vụ, có thành tích cao trong công việc cũng như các lý do khác, người lao động được thưởng. Để có được nó, giám đốc doanh nghiệp ra lệnh trên cơ sở kiến nghị của thủ trưởng đơn vị kết cấu nơi người lao động làm việc. Tài liệu có một hình thức thống nhất và đã được phê duyệt theo sắc lệnh của Ủy ban Thống kê Nhà nước của Nga.
Cần thiết
- - Mẫu T-11;
- - tài liệu của doanh nghiệp;
- - tài liệu của nhân viên được khen thưởng;
- - con dấu của tổ chức.
Hướng dẫn
Bước 1
Trong mẫu đơn đặt hàng thăng chức cho nhân viên, hãy nhập tên đầy đủ hoặc tên viết tắt của công ty bạn phù hợp với các tài liệu cấu thành, hoặc họ, tên, tên viết tắt của một cá nhân phù hợp với tài liệu nhận dạng. Nếu bạn là doanh nhân cá nhân, hãy nhập mã tổ chức của bạn theo Bộ phân loại doanh nghiệp và tổ chức toàn Nga. Cung cấp một số thứ tự và đặt một ngày tương ứng với ngày tài liệu được lập.
Bước 2
Cho biết số lượng nhân sự của nhân viên được thăng chức. Ghi đầy đủ họ, tên và chữ viết theo giấy tờ chứng minh nhân thân. Trong các trường thích hợp, hãy nhập tên của đơn vị cơ cấu mà nhân viên mà bạn quyết định khen thưởng, đang làm việc, tên của vị trí được giữ phù hợp với bảng nhân sự.
Bước 3
Viết kèm theo một chữ cái nhỏ động cơ khuyến khích chuyên viên này, đó có thể là thành tích cao trong công việc, tận tâm thực hiện công vụ và các lý do khác.
Bước 4
Trong dòng "Loại khuyến khích", hãy viết từ "thưởng", trong trường tương ứng hãy viết bằng chữ và bằng số số tiền mà bạn muốn tặng cho nhân viên dưới hình thức khuyến khích.
Bước 5
Cơ sở để khuyến khích một chuyên viên có thể là đơn yêu cầu của người đứng đầu đơn vị cơ cấu hoặc giám đốc công ty, thông tin tài liệu về thâm niên của nhân viên và các tài liệu khác để trình thưởng. Cho biết ở dòng này tên của tài liệu, đó là cơ sở để khuyến khích nhân viên.
Bước 6
Người thứ nhất của công ty ghi chức vụ, họ, tên viết tắt, ký tên, xác nhận đơn hàng có đóng dấu của tổ chức.
Bước 7
Làm quen với chuyên gia được khen thưởng về thứ tự để khuyến khích anh ta. Nhân viên lần lượt đặt chữ ký của mình và ngày ký văn bản.
