Cách Tính Kinh Nghiệm Nghỉ Hưu

Mục lục:

Cách Tính Kinh Nghiệm Nghỉ Hưu
Cách Tính Kinh Nghiệm Nghỉ Hưu

Video: Cách Tính Kinh Nghiệm Nghỉ Hưu

Video: Cách Tính Kinh Nghiệm Nghỉ Hưu
Video: Cách tính lương hưu mới nhất 2024, Tháng mười một
Anonim

Luật pháp thường xuyên thay đổi đưa ra tất cả các sửa đổi mới đối với thủ tục tính thâm niên. Và ngay cả đối với một kế toán có kinh nghiệm, mỗi trường hợp tính toán riêng lẻ như vậy là một nhiệm vụ mới, và không phải lúc nào cũng dễ dàng.

Cách tính kinh nghiệm nghỉ hưu
Cách tính kinh nghiệm nghỉ hưu

Hướng dẫn

Bước 1

Nếu đây là lần đầu tiên bạn tính thâm niên, hãy biết rằng có ba loại thâm niên. Bảo hiểm hoặc kinh nghiệm làm việc, kinh nghiệm công vụ và kinh nghiệm làm việc đặc biệt, có tính đến thời gian làm việc hoặc hoạt động xã hội trong điều kiện đặc biệt (các ngành công nghiệp độc hại, làm việc trong điều kiện khí hậu khắc nghiệt và các khu vực bị nhiễm phóng xạ). Những khoảng thời gian hoạt động lao động như vậy là cơ sở để hình thành lương hưu ưu đãi, cũng như lương hưu theo thâm niên.

Bước 2

Làm việc với sổ làm việc của nhân viên, đây là tài liệu chính để chứng minh kinh nghiệm làm việc. Theo Nghị định số 555 ngày 24 tháng 07 năm 2012 của Chính phủ, trong trường hợp cô vắng mặt, hợp đồng lao động bằng văn bản, hợp đồng dân sự … được chấp nhận để xác nhận thời gian công tác. Hiện tại, điều kiện chính để bao gồm một khoảng thời gian là thanh toán các khoản thanh toán bắt buộc trong những khoảng thời gian này, tức là đóng bảo hiểm cho bảo hiểm hưu trí bắt buộc. Nghị quyết cũng bao gồm các mẫu giấy chứng nhận để xác nhận các khoảng thời gian được bao gồm trong kinh nghiệm bảo hiểm.

Bước 3

Căn cứ vào Nghị định số 555 của Chính phủ và Luật số 173-FZ, xem xét tất cả hồ sơ và tài liệu của người lao động này, xác định các khoảng thời gian được tính vào lương hưu. Cũng nêu rõ những vấn đề liên quan đến việc bổ nhiệm lương hưu ưu đãi, v.v.

Bước 4

Tính toán thời gian làm việc cần thiết theo thứ tự lịch dựa trên một năm (12 tháng) đầy đủ. Hơn nữa, mỗi ba mươi ngày được dịch thành tháng, và cứ mười hai tháng được dịch thành năm. Để thuận tiện, hãy ghi những khoảng thời gian này vào một cột theo ngày tuyển dụng và rời đi. Nếu một số khoảng thời gian đã chọn được bao gồm để tính lương hưu trùng với thời gian, thì thời gian mà người lao động chọn sẽ được thực hiện.

Bước 5

Kiểm tra tính đúng đắn của các tính toán của bạn bằng cách sử dụng các chương trình để tính toán trải nghiệm bảo hiểm. Chúng có thể được tìm thấy trên internet. Nhưng đừng quá lười biếng để tự mình tính toán mọi thứ trong lần đầu tiên.

Đề xuất: