Quân nhân được nghỉ theo hợp đồng trên cơ sở lệnh của người chỉ huy đơn vị quân đội nơi thực hiện nghĩa vụ. Đồng thời, nguyện vọng về một thời gian nghỉ phép cụ thể chỉ được tính đến đối với một số loại quân nhân nhất định.
Quân nhân hợp đồng được nghỉ phép hàng năm, thời gian nghỉ phép phụ thuộc vào tổng thời gian phục vụ. Việc nghỉ phép cho những người này được cung cấp trên cơ sở mệnh lệnh của người chỉ huy đơn vị quân đội, được hướng dẫn bởi một kế hoạch đặc biệt về việc cấp phép nghỉ phép, nhu cầu của một đơn vị cụ thể. Một người lính có thể yêu cầu đi nghỉ trong một khoảng thời gian cụ thể, tuy nhiên, chỉ huy có nghĩa vụ phải tính đến yêu cầu này chỉ khi người đó thuộc loại công dân đặc biệt có quyền nghỉ ngơi theo đơn.
Ai có quyền lựa chọn khoảng thời gian cho kỳ nghỉ của mình?
Một số loại nhân viên hợp đồng có thể độc lập viết đơn xin nghỉ phép, và chỉ huy đơn vị có nghĩa vụ đáp ứng yêu cầu xin nghỉ phép của họ trong một thời gian cụ thể. Những danh mục này bao gồm các cựu chiến binh của các cuộc chiến trên lãnh thổ của các bang khác, quân nhân bị ảnh hưởng bởi thảm họa tại nhà máy điện hạt nhân Chernobyl, cha của những đứa trẻ tàn tật dưới 16 tuổi, cũng như những người cha đơn thân của những đứa trẻ chưa đến tuổi. trong tổng số mười bốn. Cũng cần tính đến ý kiến về thời gian nghỉ cụ thể của những nhà thầu có vợ đang nghỉ thai sản. Luật cũng phân biệt một số loại quân nhân khác có quyền ra đi vào thời điểm thuận tiện cho họ.
Cần lưu ý điều gì khi sử dụng kỳ nghỉ cho nhà thầu?
Những người phục vụ theo hợp đồng cần lưu ý rằng thời gian nghỉ phép hàng năm của họ tăng lên khi thời gian phục vụ quân đội ngày càng tăng. Vì vậy, thời gian nghỉ ngơi ban đầu là ba mươi ngày một năm và tối đa, khi đạt đến một thời hạn phục vụ nhất định, là bốn mươi lăm ngày mỗi năm. Ngoài ra, một số hạng mục nhà thầu được nghỉ thêm. Trong trường hợp này, nếu có thể, người chỉ huy các đơn vị quân đội cũng có nghĩa vụ tính đến nguyện vọng của quân nhân và cung cấp các chế độ nghỉ cơ bản và bổ sung mà không có thời gian nghỉ giữa họ. Đôi khi bản thân nhà thầu vì những lý do nhất định muốn chia kỳ nghỉ của mình thành nhiều phần. Trong trường hợp này, một yêu cầu nên được gửi đến chỉ huy, có tính đến thực tế là một phần nghỉ phép không được ít hơn mười lăm ngày.
