Vào mùa hè, trong các kỳ nghỉ và công việc thời vụ, các quảng cáo về việc làm tạm thời hoặc bán thời gian xuất hiện. Bạn có thể nhận được một công việc như vậy theo hợp đồng có thời hạn hoặc hợp đồng theo công việc. Trong trường hợp này, mọi đảm bảo xã hội sẽ được giao cho bạn. Các vị trí tuyển dụng tạm thời thường do sinh viên đi nghỉ hoặc muốn đi làm thêm.
Hướng dẫn
Bước 1
Tìm kiếm quảng cáo cho công việc thời vụ trên các nguồn tài nguyên đặc biệt. Thông thường, các vị trí tuyển dụng tạm thời bắt đầu xuất hiện từ cuối tháng Tư đến đầu tháng Năm. Phụ nữ và học sinh được mời làm việc trong các trại học và trại đồng quê, các trung tâm phát triển trẻ em với tư cách là nhà giáo dục và hoạt náo viên. Công việc như vậy sẽ được các giáo viên và nhà tâm lý học tương lai quan tâm.
Bước 2
Nếu bạn muốn không chỉ kiếm được tiền mà còn được sống hòa mình vào thiên nhiên, hãy tìm những mẩu quảng cáo tuyển dụng nhân viên giúp việc gia đình. Vào mùa hè, cần có người làm vườn và bảo mẫu trong những ngôi nhà nông thôn, những người có thể liên tục sống với trẻ em trong nước. Những lựa chọn như vậy cũng hấp dẫn vì thường, ngoài lương, nhân viên còn được cung cấp dịch vụ ăn uống đầy đủ - chỗ ở, tiền ăn, tiền đi lại.
Bước 3
Đi bộ trong công viên. Nhưng không phải để thư giãn, mà là để tìm nhà tuyển dụng tiềm năng của bạn. Mùa hè là mùa giải trí bắt đầu và cần những người sẵn sàng làm công việc vận hành và nhân viên kỹ thuật. Các quán cà phê mùa hè luôn sẵn sàng nhận những ai muốn vào làm việc mà không cần gia hạn hợp đồng thêm. Nhân tiện, làm việc trong quán cà phê cũng thích hợp để kết hợp. Rốt cuộc, dòng khách chính là vào buổi tối, có nghĩa là bạn có thể được làm ca tối mà không ảnh hưởng đến công việc liên tục.
Bước 4
Nếu bạn thông thạo ngoại ngữ và các chương trình máy tính, hãy nộp đơn cho một công ty du lịch. Vào dịp cao điểm của kỳ nghỉ lễ, họ có thể tuyển dụng nhân viên để “tiếp viện” trên các tuyến phổ biến. Đồng thời, việc làm không chỉ có thể là văn phòng, bạn có thể làm chuyển phát nhanh, gặp gỡ và đưa đón các đoàn khách du lịch. Với những nhân viên thể hiện được bản thân và thích sự quản lý, họ có thể gia hạn hợp đồng. Rốt cuộc, như bạn biết, có một sự luân chuyển nhân viên không đổi trong kinh doanh du lịch.
Bước 5
Đọc quảng cáo tuyển dụng đại lý bất động sản. Mùa hè là mùa nóng nhất ở đó, đặc biệt là ở khu bất động sản và đất đai ngoại ô. Bạn có thể được đề nghị hiển thị các đối tượng cho những người mua tiềm năng. Bạn sẽ cần phải tìm hiểu tất cả các tài liệu kỹ thuật cho ngôi nhà hoặc mảnh đất và tất nhiên, thể hiện tài hùng biện và thuyết phục.
Bước 6
Hãy xem xét kỹ hơn các lều kvass và kem được dựng trong khu vực của bạn. Theo quy định, một thông báo được đăng ngay lập tức ở đó rằng một người bán đang được tìm kiếm. Công việc như vậy không yêu cầu bất kỳ kỹ năng đặc biệt nào. Nó sẽ chỉ cần thiết để làm một cuốn sách y tế.
Bước 7
Các quỹ từ thiện và các tổ chức tình nguyện cho mùa hè mời những người quan tâm đến làm việc với trẻ mồ côi trong các trại đặc biệt. Một nhóm tình nguyện viên lưu động tập hợp lại để dành thời gian rảnh rỗi của họ với trẻ em, làm một số loại hình nghệ thuật, thể thao và tổ chức các ngày lễ. Tất cả đều sống trên cơ sở trại hoặc nhà riêng. Đây là một trải nghiệm rất thú vị cho những ai muốn bắt đầu làm việc trong lĩnh vực từ thiện, gặp gỡ những người thú vị mới, chia sẻ những kỹ năng và khả năng của họ khi tiếp xúc với những trẻ em cần được quan tâm.
