Thâm niên là khoảng thời gian công dân làm việc hoặc tham gia các hoạt động khác vì lợi ích của xã hội và phải được xác nhận bằng văn bản của nơi công tác, học tập trong trường hợp thời gian đào tạo được tính vào thâm niên.. Khái niệm "thâm niên" là một khái niệm tổng quát bao gồm các giống như bảo hiểm, thâm niên chung hoặc đặc biệt. Ngoài ra còn có khái niệm về kinh nghiệm làm việc liên tục.
Hướng dẫn
Bước 1
Xem xét kinh nghiệm làm việc là một nhiệm vụ khá khó khăn, thứ tự của nó được thiết lập bởi các đạo luật hiện hành. Ngoài các quy định chung, có đủ số lượng quy định của các bộ phận xác định các quy tắc tính các loại thâm niên. Trong mọi trường hợp, việc tính thâm niên được thực hiện theo lịch, một tháng có 30 ngày và một năm có 12 tháng.
Bước 2
Thời hạn bảo hiểm được tính theo thời gian người sử dụng lao động đóng bảo hiểm cho người lao động. Đồng thời, bạn có thể tham gia vào bất kỳ loại hoạt động nào: quân đội hoặc dân sự, kinh doanh cá nhân hoặc thực hiện công việc theo hợp đồng lao động. Theo luật hiện hành ngày nay, quyền được nhận lương hưu tuổi già phát sinh khi có năm năm kinh nghiệm bảo hiểm, trong đó các khoản đóng góp bắt buộc đã được thực hiện.
Bước 3
Khi xác định quyền được hưởng lương hưu lao động khi đến tuổi nghỉ hưu, kể cả trong trường hợp được bổ nhiệm sớm, thời gian bảo hiểm phải bao gồm tất cả các thời gian khi một công dân làm việc hoặc tham gia vào các hoạt động khác và được bù đắp khi tính tổng thời gian phục vụ hoặc đặc biệt. cần thiết để được bổ nhiệm lương hưu phù hợp với các đạo luật có hiệu lực trong thời gian làm việc (hoạt động) của anh ta.
Bước 4
Đồng thời, cần phải tính thời lượng phục vụ phù hợp với các quy tắc được cung cấp bởi các hành vi lập pháp quy định (bao gồm cả khi tính thời gian phục vụ "ưu đãi"). Thủ tục này cũng được áp dụng khi một công dân (bất kể độ tuổi của anh ta vào ngày hủy bỏ đạo luật liên quan hoặc văn bản quy phạm khác) đã phát triển đầy đủ thời gian phục vụ đặc biệt hoặc chung, sự hiện diện của thời gian đó đã cho anh ta quyền nhận được thâm niên hoặc hưu trí tuổi già.
