Sở Di trú Liên bang chấp nhận đơn từ các ứng cử viên cho các vị trí còn trống theo luật liên bang "Về Dịch vụ Dân sự Tiểu bang". Theo đạo luật này, các yêu cầu được đưa ra đối với các nhân viên tiềm năng của FSM liên quan đến trình độ học vấn, kinh nghiệm làm việc, kỹ năng và khả năng.
Hướng dẫn
Bước 1
Nếu bạn muốn nhận được một công việc tại FMS cho các vị trí lãnh đạo, trợ lý (cố vấn), chuyên viên cung cấp chuyên gia cho nhóm chính và đầu mối, bạn phải có trình độ học vấn cao hơn. Nếu bạn đang có kế hoạch trở thành một chuyên gia hỗ trợ cho một nhóm cơ sở hoặc trung cấp, thì bạn phải nộp bằng tốt nghiệp về khả năng giáo dục nghề nghiệp trung cấp tương ứng với hướng hoạt động.
Bước 2
Bạn phải biết Hiến pháp Liên bang Nga, luật liên bang, các sắc lệnh và lệnh của Tổng thống Liên bang Nga, các quy định khác, bao gồm cả các hành vi của Bộ Nội vụ Nga, ban hành về các vấn đề thuộc thẩm quyền của FMS, lệnh của FMS điều chỉnh công việc của nó. Bạn phải có khả năng làm việc với mọi người, thực hiện các cuộc đàm phán kinh doanh, có kỹ năng giao tiếp và viết trong kinh doanh, sở hữu máy tính và thiết bị văn phòng, có khả năng sử dụng các hệ thống tham chiếu và pháp luật ("Nhà tư vấn cộng", "Người bảo lãnh"). Bạn có thể tham gia vào cuộc cạnh tranh cho một vị trí trống trong FMS nếu tuổi của bạn dưới 60 tuổi.
Bước 3
Để có được một công việc trong FMS, bạn cần liên hệ với bộ phận gần nhất và nộp một gói tài liệu: - đơn xin việc viết tay; - bảng câu hỏi; - tự thuật; - ảnh 3x4 và 4x6, 2 mảnh; - bản sao của tất cả các trang trong hộ chiếu, hộ chiếu nước ngoài, giấy đăng ký kết hôn (ly hôn), giấy khai sinh của các con; - bản sao sổ công tác có xác nhận của bộ phận nhân sự nơi công tác; - bản sao văn bản học tập, bồi dưỡng, nâng cao trình độ đào tạo; - giấy chứng nhận thu nhập, tài sản và nghĩa vụ nợ; - báo cáo y tế về việc không mắc các bệnh cản trở việc thi hành nghĩa vụ dân sự; - bản sao giấy đăng ký quân sự; - giấy chứng nhận đăng ký với cơ quan thuế (TIN).
