Thủ tục tuyển dụng công dân Ukraine hoàn toàn giống như đối với công dân của tất cả các nước SNG khác không cần thị thực vào Liên bang Nga, ngoại trừ công dân Belarus, những người được bình đẳng về quyền với người Nga. Trình tự các hành động của bạn phụ thuộc vào việc liệu người Ukraine đang nộp đơn xin việc có giải quyết vấn đề nhà ở của mình hay với sự giúp đỡ của bạn. Luật pháp hiện hành cho phép anh ta cấp giấy phép lao động mà không cần bạn tham gia. Và người sử dụng lao động - nếu cần, đăng ký người lao động nước ngoài có đăng ký di cư tại cơ sở, nơi được chính thức coi là không cư trú.
Nó là cần thiết
- - hộ chiếu nội bộ của công dân Ukraine hoặc hộ chiếu quốc tế có bản dịch công chứng sang tiếng Nga;
- - thẻ di trú;
- - phiếu xé giấy thông báo đăng ký di cư;
- - tài liệu về quyền định đoạt cơ sở (khi cung cấp nhà ở cho người nước ngoài);
- - giấy ủy quyền (khi đăng ký người nước ngoài đăng ký di trú trên lãnh thổ của bạn);
- - giấy phép lao động;
- - Ảnh màu của người nước ngoài để xin giấy phép lao động (nếu người đó không tự vẽ);
- - biên nhận thanh toán nghĩa vụ nhà nước (với sự giúp đỡ của người nước ngoài trong việc xin giấy phép lao động);
- - hợp đồng lao động với người lao động nước ngoài;
- - dạng sách công việc của Nga;
- - đơn xin việc;
- - các hình thức thông báo về thuế, Dịch vụ Di trú Liên bang và dịch vụ việc làm.
Hướng dẫn
Bước 1
Nếu bạn cung cấp cho một người Ukraine nhà ở (bao gồm cả trong các cơ sở không phải là nhà ở), trách nhiệm đăng ký cho anh ta với đăng ký di cư thuộc về bạn. Trong vòng ba ngày kể từ thời điểm anh ta đến, bạn phải liên hệ với bộ phận lãnh thổ của FMS tại địa điểm của cơ sở được cung cấp.
Trong FMS, bạn cần mang theo hộ chiếu Ukraine (nếu anh ta có hộ chiếu, anh ta sẽ phải lo bản dịch công chứng), thẻ di trú của mình, các tài liệu xác nhận quyền định đoạt của tổ chức đối với cơ sở nơi người Ukraine sẽ sinh sống, và giấy ủy quyền để thay mặt công ty thực hiện các hoạt động đưa người lao động nước ngoài đăng ký di trú.
Bước 2
Bước tiếp theo trong việc hợp pháp hóa một người Ukraine sẽ là cấp cho anh ta giấy phép lao động trong một thực thể cấu thành của Liên bang tại địa điểm tổ chức của bạn.
Theo luật hiện hành, thủ tục này mang tính chất thông báo nhiều hơn là cho phép. Vì vậy, nếu tất cả các giấy tờ theo thứ tự, họ không nên từ chối.
FMS cần cung cấp hộ chiếu nội bộ của người Ukraine hoặc hộ chiếu quốc tế của người đó có bản dịch công chứng, thẻ nhập cư có dấu đăng ký di trú, ảnh màu, đơn đăng ký đã điền đầy đủ thông tin và biên lai nộp thuế nhà nước (năm 2011, 1 nghìn rúp).
Bước 3
Giấy phép sẽ sẵn sàng trong vòng 10 ngày sau khi nhận được tài liệu. Nhưng đó không phải là tất cả.
Người lao động nước ngoài phải khám sức khỏe trong vòng một tháng sau khi nhận được tài liệu này. Địa chỉ của các tổ chức y tế nơi có thể thực hiện việc này sẽ được FMS nhắc nhở.
Nếu, trong vòng 30 ngày sau khi có giấy phép lao động, giấy chứng nhận y tế không đạt FMS, tài liệu này sẽ tự động bị hủy bỏ. Vì vậy, nó là lợi ích của bạn để đảm bảo rằng một công dân Ukraine đang nộp đơn xin việc làm mọi thứ đúng hạn.
Bước 4
Nếu một người Ukraine đã tự mình giải quyết tất cả các vấn đề về cư trú, đăng ký di cư và đăng ký giấy phép lao động, anh ta phải cung cấp cho bạn giấy phép lao động.
Đừng lười biếng để kiểm tra tài liệu này bằng cách sử dụng trang web chính thức của Cơ quan Di trú Liên bang của Liên bang Nga. Có một dịch vụ đặc biệt cho việc này.
Thông tin do họ đưa ra chỉ mang tính chất tham khảo. Vì vậy, nếu phát hiện giả mạo, hãy đưa ra yêu cầu chính thức với bộ phận khu vực của Dịch vụ Di trú Liên bang. Nó sẽ cần phải chỉ ra cùng một dữ liệu như đã nhập trong biểu mẫu trực tuyến. Câu trả lời sẽ có ích nếu người Ukraine quyết định kháng cáo việc từ chối làm việc tại tòa án.
Bước 5
Hơn nữa, nếu mọi thứ đều theo thứ tự với độ phân giải, thì chuỗi hành động là tiêu chuẩn. Cần giao kết hợp đồng lao động với người lao động, yêu cầu người đó viết đơn xin việc, ghi vào sổ lao động. Nếu anh ta không có cuốn sách công việc của Nga, bạn sẽ phải lấy một cuốn.
Nếu đây là công việc đầu tiên của anh ấy ở Nga, thì cũng cần phải đăng ký anh ấy với chi nhánh của Quỹ hưu trí của Liên bang Nga và cấp giấy chứng nhận bảo hiểm hưu trí của nhà nước.
Bước 6
Bạn cũng phải thông báo cho cơ quan thanh tra thuế, Dịch vụ Di trú Liên bang và trung tâm việc làm trong vòng ba ngày kể từ ngày nhập cảnh hoặc đăng ký của một người Ukraine theo hợp đồng. Trong tất cả các tổ chức này, cần phải mang theo hoặc gửi qua đường bưu điện các mẫu đã điền của biểu mẫu đã lập.
