Công đoàn ở cấp của một công ty cụ thể có thể được thành lập bởi bất kỳ nhân viên nào, nhưng nó phải bao gồm ít nhất hai thành viên. Việc thành lập tổ chức công đoàn được thực hiện trên cơ sở quyết định của những người thành lập nó, việc đăng ký nhà nước sau đó mang tính chất thông báo.
Hướng dẫn
Bước 1
Pháp luật hiện hành của Liên bang Nga định nghĩa công đoàn là hiệp hội tự nguyện của các công dân gắn với lợi ích công nghiệp hoặc nghề nghiệp nhất định, được thành lập để cùng bảo vệ quyền lao động và xã hội, và đại diện cho người lao động trong quan hệ với người sử dụng lao động. Ở cấp độ công ty cụ thể, tổ chức công đoàn do người lao động thành lập dưới hình thức tổ chức công đoàn sơ cấp.
Bước 2
Để tổ chức công đoàn, cần có ít nhất hai người trở thành thành viên của công đoàn. Yêu cầu này tuân theo định nghĩa của công đoàn, nghĩa là sự hiện diện của nhiều hơn một thành viên trong một hiệp hội như vậy. Sau khi xác định những người sẵn sàng tham gia công đoàn được tạo, một danh sách các thành viên của nó sẽ được lập.
Bước 3
Sau khi xác định thành phần công đoàn trong tương lai, điều lệ hoặc quy chế của tổ chức công đoàn cơ sở cần được xây dựng. Mọi hoạt động tiếp theo của công đoàn sẽ được thực hiện trên cơ sở văn bản này. Điều lệ của tổ chức này bao gồm tên, mục tiêu hoạt động, cơ cấu tổ chức, địa điểm và các thông tin khác được quy định bởi luật liên bang đặc biệt.
Bước 4
Ở giai đoạn tiếp theo, cần phải đưa ra quyết định chính thức về việc thành lập công đoàn, phê duyệt điều lệ của nó. Vì vậy, một cuộc họp thành phần của công đoàn được triệu tập, trong đó các thành viên của nó được mời theo danh sách đã lập trước đó. Cuộc họp cũng có thể đưa ra các quyết định khác (ví dụ, về việc bầu cử cơ quan quản lý) được yêu cầu ở giai đoạn đầu của các hoạt động.
Bước 5
Sau cuộc họp thành lập và thông qua các tài liệu được chỉ định, tổ chức công đoàn được coi là thành lập. Việc đăng ký sau đó với Bộ Tư pháp Liên bang Nga mang tính chất thông báo, nhưng nó là cần thiết để tổ chức công đoàn sơ cấp có được các quyền của một pháp nhân. Để đăng ký nhà nước, cơ quan quản lý công đoàn gửi Bộ Tư pháp theo lãnh thổ nơi đặt điều lệ, quyết định thành lập công đoàn và phê duyệt điều lệ, danh sách thành viên tham gia..
Bước 6
Sau khi nhận được các văn bản này, Bộ Tư pháp sẽ gửi cho cơ quan thuế, cơ quan thuế ghi sổ tương ứng vào Sổ đăng ký pháp nhân được thành lập. Sau đó, một văn bản xác nhận mục nhập tương ứng được chuyển đến các cơ quan quản lý của công đoàn, và chính công đoàn sẽ mua lại các quyền của tổ chức.
