Làm Thế Nào để Giữ Công Việc Của Bạn

Mục lục:

Làm Thế Nào để Giữ Công Việc Của Bạn
Làm Thế Nào để Giữ Công Việc Của Bạn

Video: Làm Thế Nào để Giữ Công Việc Của Bạn

Video: Làm Thế Nào để Giữ Công Việc Của Bạn
Video: Cách Yêu Công Việc Của Mình (kinh nghiệm thực tế) 2024, Tháng mười một
Anonim

Trong thời đại của chúng ta, khi đất nước đang trải qua một cuộc khủng hoảng kinh tế hoặc một số cú sốc khác, tôi thực sự muốn hy vọng rằng các bạn sẽ giữ được vị trí của mình và không có sự thay đổi nào ảnh hưởng đến bạn. Làm thế nào bạn có thể giúp bản thân duy trì công việc của bạn?

Làm thế nào để giữ công việc của bạn
Làm thế nào để giữ công việc của bạn

Hướng dẫn

Bước 1

Hỗ trợ lãnh đạo. Nếu cả công ty đang trải qua một giai đoạn khó khăn và đang cắt giảm nhân sự, sếp của bạn nên thấy rằng bạn đang lo lắng không chỉ về tiền lương của mình mà còn về toàn bộ tổ chức. Nếu bạn cảm thấy lo lắng cho toàn đội, rất có thể bạn sẽ không bị sa thải.

Bước 2

Học cách thu hút sự chú ý đến bản thân. Nếu bạn nổi bật giữa đám đông với thành tích và phẩm chất cá nhân của mình, không ông chủ nào dám sa thải một nhân viên có giá trị như vậy, và những đồng nghiệp kém quan trọng của bạn sẽ gặp nguy hiểm.

Bước 3

Hãy linh hoạt và linh hoạt. Bất kể bạn làm gì mọi lúc, hãy luôn cập nhật mọi công việc kinh doanh quan trọng của công ty và cố gắng thực hiện nhiều chức năng nhất có thể. Nếu sếp của bạn tin rằng bạn có thể kết hợp các nhiệm vụ của nhiều nhân viên cùng một lúc, điều này sẽ đảm bảo cho bạn rằng bạn chắc chắn sẽ không bị sa thải.

Bước 4

Cho mọi người thấy bạn đang làm gì. Các sếp nên để ý xem bạn đang thực hiện những dự án và hoạt động nào. Điều này sẽ cho thấy rằng công việc của bạn là cần thiết cho công ty và sẽ không thể thực hiện được nếu không có bạn.

Bước 5

Hoàn thành công việc bạn đã bắt đầu. Dù có cú sốc nào đang chờ bạn trong tương lai, hãy bình tĩnh và kiên nhẫn làm việc mà bạn được giao. Thể hiện khả năng đạt được mục tiêu của bạn.

Bước 6

Hãy tự tin. Bạn không nên sống trong nỗi hoảng sợ liên tục vì sợ bị sa thải. Sự điềm tĩnh và dáng vẻ kinh doanh là những chỉ số tốt nhất của một nhân viên làm việc bình thường, đặc biệt nếu chính các sếp cũng lo lắng về những khó khăn.

Bước 7

Nghiên cứu tình hình thị trường lao động. Nếu việc sa thải xảy ra, đó không phải là một cú đánh mạnh đối với bạn. Hãy tìm hiểu trước những chuyên ngành đang có nhu cầu hiện nay và chuẩn bị tinh thần để có thể đào tạo lại. Sẽ rất hữu ích nếu bạn tham gia các khóa học để có thêm kiến thức và kỹ năng mới.

Đề xuất: