Làm Thế Nào để Chấm Dứt Hợp đồng Một Cách Hợp Pháp

Mục lục:

Làm Thế Nào để Chấm Dứt Hợp đồng Một Cách Hợp Pháp
Làm Thế Nào để Chấm Dứt Hợp đồng Một Cách Hợp Pháp

Video: Làm Thế Nào để Chấm Dứt Hợp đồng Một Cách Hợp Pháp

Video: Làm Thế Nào để Chấm Dứt Hợp đồng Một Cách Hợp Pháp
Video: Cần lưu ý gì khi bị đơn phương chấm dứt Hợp đồng Lao động trái pháp luật? 2024, Tháng mười một
Anonim

Một câu tục ngữ phổ biến nói: “Nếu bạn không cho một lời, hãy chịu đựng, nhưng nếu bạn cho nó, hãy giữ lấy nó. Trong thế giới hiện đại, không phải đạo đức bắt buộc chúng ta phải thực hiện lời hứa, mà là luật pháp, nhưng "lời" phải giữ được cố định trong thỏa thuận. Chưa hết, không phải mọi hợp đồng đã giao kết đều được thực hiện, thường cần phải chấm dứt hợp đồng để chấm dứt các nghĩa vụ theo hợp đồng đó. Khi chấm dứt hợp đồng, người ta nên hướng dẫn Chương 29 Bộ luật Dân sự Liên bang Nga (sau đây gọi là Bộ luật dân sự của Liên bang Nga).

Làm thế nào để chấm dứt hợp đồng một cách hợp pháp
Làm thế nào để chấm dứt hợp đồng một cách hợp pháp

Hướng dẫn

Bước 1

Phần 1 của Điều 450 Bộ luật Dân sự Liên bang Nga quy định quyền của các bên theo hợp đồng (các bên đối tác) chấm dứt hợp đồng theo thỏa thuận của hai bên. Về nguyên tắc chung, thỏa thuận chấm dứt hợp đồng phải được lập dưới dạng văn bản. Luật dân sự biết các hình thức hợp đồng sau đây: bằng miệng, bằng văn bản đơn giản và bằng văn bản có công chứng. Các biểu mẫu tương tự sẽ dành cho thỏa thuận về việc chấm dứt hợp đồng, tương ứng. Nếu hợp đồng được ký kết không phải giữa hai người mà giữa nhiều người, tất cả các nhà thầu, không có ngoại lệ, phải đi đến thỏa thuận về việc chấm dứt hợp đồng.

Trong thỏa thuận chấm dứt hợp đồng, các bên có quyền quy định thời điểm mà nghĩa vụ của các bên được coi là chấm dứt. Thời điểm này có thể không trùng với thời điểm ký kết hiệp định, nhưng có thể bị trì hoãn. Nếu thời điểm đó không được quy định cụ thể thì nghĩa vụ của các bên chấm dứt tại thời điểm ký kết thỏa thuận chấm dứt hợp đồng.

Bước 2

Không phải lúc nào các bên cũng có thể đi đến một thỏa thuận chung. Trên thực tế, tình trạng này diễn ra phổ biến hơn khi chỉ một trong các bên bày tỏ nguyện vọng chấm dứt hợp đồng. Trong trường hợp này, người ta không thể làm gì nếu không có tòa án (phần 2 của Điều 450 Bộ luật Dân sự Liên bang Nga). Theo yêu cầu của một trong các bên, hợp đồng có thể bị chấm dứt vì lý do sau đây: (1) trong trường hợp bên kia có hành vi vi phạm nghiêm trọng hợp đồng, (2) trong các trường hợp khác do pháp luật hoặc hợp đồng quy định.

Bước 3

Trước khi ra tòa với yêu cầu bồi thường, cần phải tuân thủ thủ tục trước khi xét xử theo quy định của pháp luật: gửi cho bên đối tác (hoặc các bên đối tác, nếu có một số) đề nghị chấm dứt hợp đồng theo thỏa thuận của hai bên. Điều này tốt nhất nên được thực hiện bằng văn bản: tòa án sẽ cần bằng chứng trực quan rằng thủ tục này đã được tuân thủ. Trong một bức thư (tuyên bố, yêu cầu, khiếu nại - tên không quan trọng), cần đặt ra thời hạn trả lời; nếu bạn không làm điều này, thì bạn sẽ phải đợi câu trả lời trong vòng 30 ngày. Đôi khi nó được xác lập bởi chính hợp đồng hoặc theo luật liên quan đến một loại hợp đồng cụ thể.

Nếu nhà thầu có lỗi từ chối chấm dứt hợp đồng hoặc không trả lời gì cả thì bạn có thể khởi kiện ra tòa.

Bước 4

Một tranh chấp liên quan đến các cá nhân sẽ được xem xét bởi một tòa án huyện có thẩm quyền chung, với sự tham gia của các pháp nhân và doanh nhân cá nhân - bởi một tòa án trọng tài. Tuyên bố yêu cầu bồi thường nộp cho tòa án có thẩm quyền chung và các tài liệu kèm theo phải tuân thủ các yêu cầu của điều 131, 132 của Bộ luật tố tụng dân sự của Liên bang Nga; các yêu cầu về hình thức và nội dung của tuyên bố yêu cầu nộp cho tòa án trọng tài và các tài liệu kèm theo được quy định tại Điều 125, 126 của Bộ luật tố tụng trọng tài của Liên bang Nga.

Nếu đúng thủ tục trước khi xét xử để giải quyết tranh chấp, tuyên bố yêu cầu bồi thường chính xác, nguyên đơn xuất trình được những chứng cứ cần thiết thì Tòa án quyết định chấm dứt hợp đồng. Kể từ thời điểm quyết định của Tòa án có hiệu lực pháp luật, hợp đồng được coi là chấm dứt và nghĩa vụ của các bên theo hợp đồng đó chấm dứt.

Đề xuất: